中医亚健康咨询123图书馆 租书不用还

DD01169

身为职场女性：女性事业进阶与领导力提升

萨莉·海格森

2019-07-20

机械工业出版社

图书>成功/励志>人在职场>职场人际/职场智慧

**标准书号ISBN：9787111630227

20

0.1

你是一个专注细节的人吗？为了进阶，请你抓大放小，不要过分在意细节。 你的人缘好吗？为了进步，你一定要学会“利用”好人缘。 你是一个能协调各部门的“联络官”吗？你做得再好也没用，因为你的老板不知道！ 如果你想在工作中迈上新台阶，却并不知道是什么阻碍了你…… 不管是跳槽还是升职，创业还是转行，都是你职场生涯的一次“进阶”。进阶之后的你也许会发现一个问题：那些帮助你走到今天的工作习惯，现在反而成了你前进

不管跳槽还是升职，·创业还是转行，·都是职场生涯的一次“进阶”。进阶之后的你也许会发现一个问题：·那些帮助你走到今天的工作习惯，·现在反而成了卡住你的障碍。为了改变这一局面，·两位作者在本书中总结了12个足以破坏职场女性进阶之路的坏习惯，·比如“不愿提及自己的贡献”·“更注重手头的工作，·而不是职业生涯的总体发展”，·等等。在本书中，·两位作者也分别列出了解决办法，给出了针对职场女性的转型方案，·

马歇尔·古德史密斯·（Marshall·Goldsmith） 美国杰出的领导力教练，美国管理研究院终身成就奖、美***人力资源学院院士奖获得者，《没有屡试不爽的方法》的作者，这本书曾入选亚马逊管理类“年度百佳**书”书单。而他的作品《领导力教练》《自律力》《魔劲》等均为《纽约时报》的上榜**书。于2015年出版的《自律力》也入选了《华尔街日报》*佳**书和亚马逊*佳商业**书的书单。 萨莉·海格

萨莉和马歇尔重新定义了什么叫作“*拍档”，这本书是近些年来既“高大上”又“接地气”的领导力著作。——汤姆·彼得斯，《追求卓越》作者对于取得一定成功的职场女性来说，这可能会是个“幻灭”的阅读过程，但本书的确为想要突破的她们打了一针强心剂。书中的观点足以改变我们的职场、事业，甚至改变我们的一生。——丽塔·麦克格兰斯哥伦比亚商学院教授，“全球管理思想家排行榜”前十名的杰出思想家在21世纪，女性领导人*是

向从前的自己致敬成功女性总是渴望更成功。既然你已经读到了这里，八成你也是其中之一。领导力教练都很喜欢培训女性领导者，因为她们总是认真地听取教练的分析，很少为自己的问题激烈辩解，并且还会对接下来的改变报以极大的热情，总是愿意积极配合，因为她们是如此渴望进步。我们在第一节中提到的马歇尔对于弗朗西丝·赫塞尔本的指导经历就是一个很好的例子。弗朗西丝是马歇尔最崇敬的领导人之一，她曾受到过的嘉奖与荣誉，还有她

奖一半租金

租书不还